Unser Angebot

  • Schnelle Integration ins Stadtwerk-Team
  • Vergütung nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V)
  • 30 Urlaubstage
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Flexible Arbeitszeiten (lebensphasenorientiert, mobil - wenn betrieblich möglich)
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Moderne Arbeitsplätze
  • Angenehmes Arbeits- und Lernumfeld
  • Viele Projekte im Team
  • Verantwortungsvolle Aufgaben
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Massage am Arbeitsplatz
  • Weihnachtsfeier
  • Sommerfest mit Familien
  • Veranstaltungen im Kollegenkreis
  • Elektroauto am Wochenende ausleihen
  • Cafeteria im Haus

Weitere Vorteile in der Ausbildung

  • Gute Übernahmechancen nach der Ausbildung
  • in der Ausbildung Vergütung nach dem TVAöD
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Übernahme von Literaturkosten in der Ausbildung
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Individuelle Förderung und Betreuung in der Ausbildung
  • Moderne Arbeitsplätze
  • Azubi-Ausflug
  • ggf. Ausbildungskooperationen mit anderen regionalen Unternehmen
  • 5 Tage Sonderurlaub zur Prüfungsvorbereitung in der Ausbildung
  • Dualis zertifizierter Ausbildungsbetrieb
  • interne Ausbildungsqualifizierungen

Zahlen und Fakten

Unternehmensgründung 1895
Anzahl Mitarbeiter 87
Anzahl Azubis 10
Produkte Vertrieb von Strom, Gas, Wasser, Wärme sowie Internet & Telefon
Weitere Dienstleistungen Elektromobilität, Energieberatung, PV-Anlagen,...
Netz Instandhaltung, Netzausbau, Dienstleistungen für Kommunen,...

Unternehmensstruktur